Internet, agression et répression

Internet, agression et répression

Lors du siège d’Anvers en 1832, peint sur l’image ci-dessus par Horace Vernet, les moyens de communication étaient plutôt lents. Mais le maréchal Gérard, Ministre de la Guerre de l’époque, avait déjà le choix entre messager humain à pied ou de...
Combien ou comment ?

Combien ou comment ?

Combien ? Vous êtes sûrement déjà au courant de cette annonce reprise par tous les médias. D’après les dernières règles décidées par notre gouvernement, les entreprises qui n’organisent pas au minimum 3 jours de télétravail par semaine risquent une...
QV2T, un nouveau label

QV2T, un nouveau label

Pourquoi ? Great Place to Work, Happy at Work, EV3, Osmoz, Top Employer, Positive Work Place… il existe déjà de (trop?) nombreux labels centrés sur la Qualité de Vie au Travail. Mais hélas ceux ci n’abordent pratiquement pas les pratiques digitales et le...
La solidarité

La solidarité

Nous sortons de la période « black friday » qui a mis en furie les opposants à notre société de consommation. Et nous rentrons maintenant dans la préparation des fêtes avec la même question dans de nombreuses têtes « qu’est ce que je fais bien...
DSA et DMA : ça sert à quoi ?

DSA et DMA : ça sert à quoi ?

C’est à l’unanimité que les 27 ministres européens du numérique ont décidé d’avancer pour limiter les abus des GAFAM. Pour le moment il ne s’agit que d’une orientation générale commune sur deux règlements européens, le Digital Services...
Quelles rémunérations ?

Quelles rémunérations ?

Que ce soit en mode individuel lors des entretiens d’évaluation, ou collectif pour préparer le budget, ce sujet revient souvent dans les conversations en fin d’année : quelle augmentation ? C’est donc l’occasion de jeter un œil sur ce...
Le leadership inclusif

Le leadership inclusif

Les entreprises inclusives Dans un monde où les entreprises s’internationalisent, les collaborateurs se retrouvent à travailler dans des équipes hétérogènes. Il peut s’agir de la nationalité et de la langue associée,  des modèles induits par les formations initiales...
Idle detection : bonne ou mauvaise API ?

Idle detection : bonne ou mauvaise API ?

De tout temps les managers ont cherché à contrôler le temps de travail des personnes sous leur responsabilité. Au siècle dernier, les fabricants de pointeuses ont ainsi gagné beaucoup d’argent ! Avec Idle detection, Google pourrait bien reprendre la main !...

Les chimpanzés et le télétravail

Vous avez certainement déjà entendu parler du théorème du singe savant : mis devant une machine à écrire, le singe frappant au hasard sur les touches, finit par produire du Shakespeare, à condition de pouvoir frapper pendant un temps quasi infini. Difficile de savoir...