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Ce blog rassemble les dernières informations sur la RSE, les démarches, les analyses de données, les bonnes pratiques…Prenez le temps de le consulter et de vous inscrire à notre newsletter pour recevoir chaque mois les nouveautés.
Les articles sont classés du plus récent au plus ancien. Bonne lecture !

Un ballon pour chacun ?

Comparaison du monde du sport et du management en général : rémunération, organisation et règles du jeux

la fête du travail

la fête du travail

A l’occasion du 1er Mai, analyse des notions de fierté et d’enthousiasme à partir des réponses enregistrées par LeDIAG

Management et Innovation

Management et Innovation

Où vaut-il mieux travailler pour innover et laisser libre court à sa créativité ? Réponses avec l’analyse des réponses au diagnostic en ligne

Télétravail et neurosciences

Télétravail et neurosciences

Docteure en sciences cognitives, Nawal Abboub partage ses découvertes sur les émotions en visio conférence, la fatigue attentionnelle…

L’entreprise papillon

Nadia GUINY nous parle de l’entreprise papillon, comment une entreprise peut se transformer pour devenir plus humaine et plus vivante

Confiance et Numérique

Confiance et Numérique

Comparaison de la perception de la confiance dans le numérique à partir des données de l’ACSEL pour le plan personnel et LeDIAG pour le professionnel.

Les présenticiels

Les présenticiels

Comment faire évoluer les manifestations vers autre chose que la même forme mais à distance…

Formation et Capital Humain

Formation et Capital Humain

Quand la formation sert vraiment le développement des compétences. Comment impliquer individus et collectif dans le développement des compétences

Télétravail et place de la femme

La crise du COVID-19 serait-elle un catalyseur de nos fractures sociales et de l’équilibre des genres ? Parcourons quelques études et articles qui semblent aller dans ce sens…

La Mobiquité

La mobiquité, un concept qui devient incontournable avec la crise COVID et qui révèle de nouveaux risques.

parlons un peu d’impact

parlons un peu d’impact

De l’Impact Management à l’Impact Investing, tour d’horizon de différents outils disponibles

Teams et Petit Bambou

Teams et Petit Bambou

Quand Microsoft, concerné en interne par de nombreux burnouts, décide d’attaquer le marché de la méditation

Connaître pour mieux reconnaître

Connaître pour mieux reconnaître

Au travail, la reconnaissance est un besoin pour chacun d’entre nous. Elle est à la fois liée à l’individu, au collectif et à la politique de l’entreprise.

“Sortie de crise” : Mai 2020

“Sortie de crise” : Mai 2020

Les résultats de la première vague du baromètre “Sortie de crise”. De grandes différences entre les régions et les secteurs d’activité !

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